Últimas noticias

INSPECCIÓN DE TRABAJO DA LA RAZÓN A LA CNT: EL CIERRE PACTADO ENTRE CERLER Y EL COMITÉ DE EMPRESA ERA ILEGAL

El pasado octubre, un cierre de tres días pactado entre CERLER y el Comité de Empresa de CCOO y UGT afectó a los salarios de más de 300 trabajadores. La CNT denunció la ilegalidad de este acuerdo y ahora Inspección de Trabajo sanciona a la empresa y la obliga al ...

[HUESCA] CONCENTRACIÓN 6 DE LA SUIZA

COMPAÑERAS ¡NO ESTÁIS SOLAS! Ayer (18 de julio) en Huesca se concentraron medio centenar de personas para pedir la absolución de “las 6 de la Suiza” y mostrar su solidaridad con un caso que condena al sindicalismo y sienta un peligroso precedente contra el derecho a la libertad sindical. La ...

18-19 de julio JORNADA DE SOLIDARIDAD con las 6 de la Suiza

La CNT convoca, apoyada por el tejido sindical y obrero, concentraciones en Logroño y las tres capitales aragonesas para hacer frente a la sentencia de las Seis de la Suiza. Este fin de semana nuestra organización celebró un acto conjunto en Madrid del movimiento sindical en el que salimos a ...

¿Qué hay detrás del Grupo Pini?

https://x.com/CNT_Huesca/status/1811730361094729733 ??⚽ La noticia de las ultimas semanas es la posible esponsorización de la S.D. Huesca por parte del Grupo Pini, pero ¿Que hay detrás de esta multinacional??En su historial tiene casos con la justicia ⚖️ y denuncias por las condiciones laboral en sus macromataderos.? Los/as trabajadores/as de CNT en ...

(JACA) NUEVO ESPACIO DE AUTODEFENSA LABORAL

¿TE VAN A DESPEDIR? ¿TRABAJAS HORAS EXTRA Y NO TE LAS PAGAN? ¡VEN Y LO LUCHAMOS JUNTAS! Varias afiliadas a CNT Huesca en Jacetania y Alto Gállego hemos decidido crear un ESPACIO DE AUTODEFENSA LABORAL en JACA, como forma de apoyo mutuo y asesoramiento entre trabajadoras/es. ¿QUÉ ES EL ESPACIO ...

Constituimos sección sindical en Comercial Logística de Calamocha

Constituimos sección sindical en Comercial Logística de Calamocha empresa dedicada a la industria cárnica, donde parte de la plantilla quiere defender una serie de derechos y ha confiado para ello en CNT Teruel. Por ejemplo, es el caso de la correcta aplicación del convenio colectivo. Además, trabajadores/as de la empresa ...