Una infografía muestra a las empresas FRIBIN y LITERA MEAT como las empresas más “TOP” de Huesca. También son “TOP” en la vulneración de los derechos laborales. Tener unos ingresos de más de 315 y 519 millones de euros respectivamente…
8 de marzo: Puño en alto mujeres del mundo
En este 8 de marzo de 2024, Día Internacional de la Mujer Trabajadora, desde el sindicato CNT volvemos a reclamar justicia e igualdad para las mujeres, reivindicando los planteamientos y objetivos de la organización anarquista Mujeres Libres, a quienes tanto…
El Bar Restaurante La Paz despide a un trabajador justo antes de ser padre
A través de los servicios jurídicos del sindicato CNT, se ha impugnado el despido de un compañero ante el juzgado de lo social de Teruel, reclamando la nulidad del mismo y la readmisión del empleado. El empresario demandado gestiona el…
Jornadas de ecologismo social y defensa del territorio ♻️🌍
LA CARA OCULTA DE LA TRANSICIÓN ENERGÉTICA🗓 14 y 17 de marzo 📍 Local de CNT (Huesca)📍 La Catalitica (Huesca) La imposición del modelo de transición energética 🔋 basado en un modelo de producción 💶 que nos ha llevado a…
VETOS INJUSTIFICADOS EN EL SALÓN AZUL DEL CASINO
“Están totalmente prohibidos los actos políticos de toda clase. No se le puede ceder ni a sindicatos, ni a asociaciones sociopolíticas.” Hace dos semanas, desde CNT Huesca solicitamos al Ayuntamiento poder hacer uso del Salón Azul del Casino -Reglamento de…
Apoyemos a los/as trabajadores/as de Litera Meat ¡BASTA DE ABUSOS Y EXPLOTACIÓN!
Este martes, 20 de febrero, se celebrará en los Juzgados de Monzón un juicio penal contra uno de los empresarios de Litera Meat, Mario Pini, originado por la denuncia que interpuso un trabajador de este matadero, uno de los miembros…
La CNT consigue que se respete toda la antigüedad de los fijos discontinuos que hayan pasado a tiempo completo
na sentencia del TSJA falla a favor de una trabajadora afiliada a la CNT y reconoce que todo el tiempo que estuvo contratada como fija-discontinua antes de ser indefinida a tiempo completo compute por años naturales, como si hubiese sido indefinida desde el inicio a efectos económicos (trienios) y de promoción profesional (interna, vertical, horizontal y externa).
Pan para hoy. También para mañana
Por una reconversión del sector en clave agroecológica. Por la soberanía alimentaria de todos los territorios Durante las últimas décadas las políticas públicas han estructurado un sector primario intensivo orientado a la exportación, dependiente de insumos y agrotóxicos que ha…
Con nieve o sin nieve ¡DERECHOS LABORALES!
Desde CNT Huesca lanzamos una convocatoria dirigida a los/as trabajadores/as de las pistas de esquí del Pirineo. El objetivo es juntarnos y poner en común pareceres, propuestas y visiones jurídicas, sindicales y sociales acerca de la diversidad de problemáticas que…
(Hostelería) Asesorías laborales
Trabajadores/as de hostelería: Si trabajas en las pistas de esquí, en bares, hoteles, cadenas de comida rápida, etc… y haces horas que no te pagan, tienes categoría de «ayudante de» y eres más que eso, te pasan los horarios de…
SOLIDARIZARSE CON BAKARY ES DENUNCIAR LA VULNERACIÓN DE DERECHOS EN FRIBIN
El día 15 de noviembre se despidió a Bakary, trabajador de FRIBIN en Binéfar, por un supuesto incumplimiento de la bolsa de horas/flexibilidad horaria. Bakary jamás se había negado a hacer ninguna hora. Lo que sí había hecho este trabajador,…
Comunicado de CNT-Huesca #20N. Ayer fueron personas como nosotras, hoy tenemos que ser nosotras
Comunicado leído para la Concentración del 20N de 2023: FASCISMO NUNCA MÁS ¡QUE NO TE LO PINTEN DE ROSA! Ayer fueron personas como nosotras, hoy tenemos que ser nosotras. Recordémonos que no nos dan miedo las ruinas y que de…